Spécialiste Finance Risques, Conformités et Audits

Le poste de Spécialiste Finance chargé du risque et conformité a pour objectif principal de garantir le respect des règles et la conformité des procédures financières internes de DRC, des bailleurs des fonds et celles du pouvoir publique (taxes et impôts). Cela implique la parfaite connaissance de ces règles et procédures et la capacité de les articuler dans les opérations financières de l’organisation et des partenaires, dans les rapportages financiers aux bailleurs ainsi que dans les préparatifs des audits internes et externes. En outre, ce poste vise à appuyer la mission DRC dans tous les aspects liés à la conception, planification et mise en œuvre de la stratégie et des mécanismes de gestion des risques qui garantissant que les activités financières de l'organisation soient conformes aux normes et réglementations en vigueur, tout en minimisant les risques financiers et en assurant la transparence et la responsabilité. Le titulaire sera responsable de la vérification de l’exactitude des dossiers de paiement, de la gestion des audits internes et externes, du suivi des recommandations d’audit, de la mise à jour des outils de gestion des risques et conformité, et de l’appui aux équipes sur les questions de conformité. Le poste est basé à Goma, Nord Kivu, en République Démocratique du Congo, et relève hiérarchiquement du Manager Finances.

Diplôme de Master en finance ou domaine pertinent; Minimum 5 ans d'expérience en organisations humanitaires; Minimum 3 ans d'expérience en gestion d'équipe; Excellentes compétences en gestion des risques et conformité; Maîtrise professionnelle de l'anglais; Certifications professionnelles humanitaires souhaitées; Bonne connaissance des secteurs d’intervention des programmes pays (protection, sécurité alimentaire, EHA, abris, NFI, action contre les mines, éducation aux risques liés aux mines, réduction de la violence armée); Maîtrise avancée des principes et pratiques liés à la confidentialité, la protection et l’entretien avec des personnes extrêmement vulnérables dans un contexte humanitaire; Compétences clés : recherche de l’excellence, collaboration, leadership, communication, intégrité; Formation requise : certifications professionnelles humanitaires ou formations reconnues dans les domaines liés à la redevabilité (CHS, PSEA, enquêtes, etc.).